先日、特養の面接には行って来ました。
パートです
面接官から職場体験実習しますと
今からドキドキしてます
介護歴は15年以上ありますが
家庭の都合で３年間のブランクがあるので
不安です。　
職場体験で不採用になったら、どうしようと
悩んでます
何かアドバイスをお願いします
時間は9時から16時までです

施設体験と職場体験実習は違うのかしら？

面接の時に食事介助の試験がありました。
応接室で、相手は施設長。車いすに乗ってずり落ちそうな体制で「では、介助を始めて下さい」と。食事はそこにあるものと仮定して。
「お食事の前にポジショニングを直しましょうね。エプロンを掛けますね。食べる前にお茶を飲みましょう。今日のメインは〇ですね。おかずの次はご飯を食べましょうね。…」
相手役の施設長もそういう試験？は慣れているようで役になりきってました。勿論、ド緊張しましたがいつも自分がしている事をしました。これで不採用になっても「此処の施設に縁がなかったんだな」と思うようにしてました。お陰様で縁があったようで今に至ります。

頑張って～！

応援してるよぉ～！p(^-^)q

職場体験実習って
入社するのに実技試験みたいなのがあるって
感じかなぁ
今まで面接しか経験ないからなんとも
言えないけど
そんなに悩まなくても…
不採用だったら別の施設を探すのみ笑

介護歴が15年も有るのに、何もドキドキする事は無いと思う。
例えブランクがあろうと、経験豊富なのでしょうから。
初心者ほど、未経験なのでドキドキはしますが。

１日体験してみた事があります。
朝送迎から始まり、お茶だし、入浴介助等。
施設によってやり方など違うと思いますが、何の指示も出してくれず聞けば嫌な顔をされた記憶しかありません。
この職場では働けないと判断しお断りしました。
たった１日でも職場の雰囲気もわかりましたし、体験できるのは良いことだと思いますよ。
不採用になったらどうしようとか考えない方がいいと思います。
頑張って下さい。

体験実習はあった方が絶対いいです。見学だけではわからない人間関係なんかも採用前に見極められるので。
普通にしてればいいんですよ。向こうも見てますが、こっちも職員を見てる。シフトだと出勤してない職員もいるので、できれば3～4日くらい欲しい所ですが。
最近はトライアルもしてくれない所が増えました。こういう施設はいいですね。

職場体験実習なんてするんですね～。
まぁ、１日入ればある程度雰囲気はわかると思うので質問主さんも働くのが無理そうなら辞退できるしお互いにメリットはありそうですね。
特養大変だと思いますが頑張ってください！

余談になりますが、初めて受けた面接で利用者さんと20分程、風船リレーをやらされました。結果、ダメだね！って。未だに納得していませんね、何がって。
ディも施設もよく分からなかったけど、施設で働くことになりました。良くも悪くも、運でしょうね。