みんなのコメント
0件ニック
2023/12/21ヘルパーさん足りなくて、ひっぱりだこかと思ってたけど、依頼少ないんですか？ 大手の寡占状態なのかな？
具体的に「何曜日の何時、入れます。身体介護お任せください。」とかキャッチーなチラシを作ってケアマネ事業所回ってみる？- とも2023/12/21
ありがとうございます！
具体的に提案、参考にさせて頂きます！
ゴルフ✌️
2023/12/20長寿安心支援センターに直接出向き名刺交換させてもらえば、そのセンター全員に知ってもらえます。
何ヵ所か行けば良いのではないかな？- とも2023/12/21
ありがとうございます！
そうなのですね！調べてみます！
あ
2023/12/20ケアマネへの営業って
あなたは何屋さんですか？- あ2023/12/20
こういう人にはこう
あのての人にはこう
って
相手によってアプローチの仕方は異なるはずなので - あ2023/12/20
そうですか
営業のノウハウをタダで教えてもらいたいって事ですよね
たぶん、、、
タダで教えてくれる人はいないと思いますよ？
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- あい
どうしてダメな管理者を置くのかな。 管理者次第で、事業所は良くも悪くもなります。 パワハラ管理者って、もはや上司でも何でもない。邪魔な存在なのに、長く生き残って新人をダメにしています。管理者制度自体、無くした方が良いと思うのは私だけですかね。
教えてコメント9件 - くろねこ
長くやってると新しいものは入ってこなくなるんだよなぁ。自分でシンポジウムやら研修やらに足を運んで、ささやかに渇きを潤すようにはしてるけど、結局、理想と言われて終わる。この辺で潮時かな〜ってよく思うけど一度、ものづくり業界に足を突っ込んでみたら流れ作業で毎日同じ動作を繰り返してるだけだった。機械の一部になったような。物価高もあって生活できなくて戻ってきたけど、施設介護は物足りなさばかり感じてる。順調な時は楽しいんだけどね。自分に合った職場選びは想像以上に難しいらしい。
雑談・つぶやきコメント11件 - YOU
今の職場に勤めて４年 先日３人目の施設長が着任しましたが みんな共通に思うのが 疲れている 機嫌が悪いと露骨に態度に出す 人たちです 確かに人手不足で現場に駆り出される頻度は高いとは思いますが、挨拶しても「あぁ」とかしか返事せず、業務連絡時の対応もとても感じが悪いです 午前中は特に機嫌が悪く、午後は何事もなかったかのように話しかけてきます その時は感じはとても良いです でも、私は施設長の家族でも友人でもないので、赤の他人にそんなに露骨にあしらわれるような対応をされるととてもむかつきます 挨拶ぐらいちゃんとしろよ？疲れていてもうわべだけでもニコニコ対応しろよ？ もちろんこちらも大人として 今は機嫌が悪いんだ と思いできるだけ関わらないようにしています 他の職員も同じ対応です でも、施設の長である人間が、そんな子供みたいに感情を包み隠さず表に出しながら仕事してもいいんでしょうか 介護施設は２軒目ですが、合計４人の施設長を見てきましたが、みんな同じような子供っぽく怒ったり機嫌がよくなったりの人たちです 人気の無い介護業界で施設長やってるくらいなのでろくな人間がいないのでしょうか 転職も考えていますがこの業界どこに行っても変な人しかいないのかなぁと考えます うちの会社（チェーン店なので他から施設長が着任します）だけなのでしょうか 皆さんのところは尊敬できるような施設長や管理者、ケアマネはいますか？
職場・人間関係コメント3件
