レクレーション（行事）の分担について質問です。
老健で働いてます。
行事活動には積極的に取り組んでます。今年は趣味のイベントがあり、8月の夏祭りと9月の敬老会（ソーラン節の披露）の準備は難しいので断っていました。
自分のユニットリーダーに説明して了解を得てましたが、もう一人のユニットリーダーには伝わってなく、結果夏祭りと敬老会は参加になりました。
伝え方も酷く、もう決まったことだから参加ねと本人の了承なしの説明でした。
自分のユニットリーダーも、もう片方のリーダーには権力強くて言えなかった様子です。
私は事前に断ってるのに、無理に行事の参加を勝手に決めたらパワハラになると思いますか？

もう一人のユニットリーダーには伝わっていないということは
主様がなんの予定もなく行事の参加や準備を拒んでいるという風に取られてしまってもおかしくありません。
そもそも事前に予定があることを伝え業務の軽減をしてもらうのは主様ですので、片方だけに伝えた状態は好ましくないです。
（逆にパワハラだと言われる可能性もあります）
理由を述べ、他の行事には参加する等の代案も添えてもう片方のユニットリーダーに伝えてみてはどうでしょうか？
それでもこういった処置がとられるのであれば、パワハラと言ってもいいでしょう。

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