実際に入居者の介助に当たっている方々で無資格の方と有資格の方とで業務内容は全く同じなのでしょうか、教えてください。
身体介助は無資格者でも携わっているのでしょうか。
それとも有資格者だけなのでしょうか。
有資格者であればできること。
無資格者はしてないけないこと。
など介護をするにあたって決められていることがあれば教えてください。
またユニット内で働く人たちの名前などは利用者やその家族に分かるようにしているのかも教えてください。
もし教えていないのであればその理由を教えてください。
よろしくお願いします。
みんなのコメント
0件たこいち
2017/6/2質問者です。
答えてくださってありがとうございました。
利用者の家族としての心情は、本当であればユニット内の担当者の名前は知りたいと思います。
名無しの権兵衛が介護に当たっているのではなく、一人一人の人間として“顔の見える介護”を行っているのだという意味でも相手の名前を知らせてくれた方が信頼感をもてますのでそうして欲しいと思います。
有資格でも無資格でも仕事内容は同じ、ということであれば、少し気になるのは、認知症の対応などは専門性の問われる業務に該当していそうなので、無資格の人にはハードルの高い業務になりそうだな、ということです。
出来れば混合チームで合って欲しいですね。たこいち
2017/6/1ユニットでいえば、ユニットリーダーになれるのは介護福祉士の資格を持っているものだけです。
その他の仕事は有資格、無資格関係ないですね。たこいち
2017/6/1資格の有無で職員に対する扱いを変える利用者(や家族)がいるからね
介護福祉士の言うことなら聞くとか、無資格の介助を嫌がるって話だけじゃないよ
資格持ってるんだろ云々と、新卒いびりのようなことをする奴もいる
あとは単純に名札が邪魔だから付けてないたこいち
2017/6/1仕事は全く同じです。
資格がないとやれないなど言っていればとても間に合いません。
職員は名札をつけてはいるけど、入居者は何年しても介護している職員の名前を覚えられないと言っている人もいました
そんなものでも別に不思議ではないけど。たこいち
2017/6/1病院や老健など大きいところでは名札をつけていることも多いかもしれません。
そういうところでも分からないようにしている所があるなら理由はよくわかりませんが...必要性がないと思っている・誰なのか何の役職なのかを特定されないため(例えば、個人攻撃や苦情の防止や、ここにいる職員はみんな職員で、どんな職業だからこれはできないということはなくて誰にでも声を掛けてください、という意図の表現の1つとして)など、何か理由があるのかもしれませんね。
ただ、グループホームやデイなどの職員は名札をつけていないことも多くあると思います。理由を聞かれてしまうと何故か、とは答えられないのですが...。
グループホームやユニット型の小規模でしているところでは当たり前ですが入居者も10人前後、と少ないので敢えて付けなくても..自己紹介や日々のコミュニケーションで覚えてくれるだろう(職員へのコミュニケーションの促しも含む?)ということも理由の1つなのかもしれません。たこいち
2017/6/1あすかダーリンさん、具体的回答ありがとうございます。
>わからないようにしている施設もあり
とのことですが、それは何故ですか?たこいち
2017/6/1プライバシー保護の観点から入居者の居室は全室個室となっており、10人程度の少人数グループをひとつの生活単位として分けることでよりきめ細やかな介護ケアを行うことを目的としたユニットケアが採用されている特別養護老人ホームです。
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