よるもち
初日よりギスギスしてしまった。
20代男です。
今月より半年間限定で派遣として特養に勤務しております。
半年後は別の職種に内定をもらっており、
それまでの期間の繋ぎでという形です。
介護自体は2年ほど小規模やグルホで経験あり理学療法の資格もあるため技術的には問題ないかと思っております。
勤務初日に早速入浴介助を行っており、経験あるからと同行なしでの勤務でした。分からないことは聞いてと言われていたのですが、同行の方は誘導業務を行っておりその場にいないため別の正社員の女性に確認をした瞬間逆ギレwww
知らない、同行についてる人に聞いてと言われてしまい思わず言い返してしまいました。
今いないから現場の正社員のあなたに聞いたんですよ？勝手にやって事故に繋がって責任とれるのか？派遣とはいえ初日から利用者さんの状態も分からないから聞いてるんです。とかなり言い返してしまいギスギスMAXに。その後施設長や派遣先にも相談しましたがお局正社員のためだれも言えないとのこと。半年間だけではありますが今後も戦って行くのみですかねーー。
ま、負ける気はないですけど。
ちなみに他の職員さんには頑張れと言われており本当に変な職場に来てしまったなと思った次第です。
みんなのコメント
0件あ
2023/9/12変な職場というより
聞く相手がわるかった笑笑
だけかと笑笑- あ2023/9/12
よりによってお局に聞いてしまうとわ笑笑
ゴルフ大好き👍
2023/9/12はい、介護職員同士では歯がたたないから、どんどんやり込めてくれたら、健全な環境を作りやすくもなりますよ。
PTだからこそできることでしょうね。
お局が居なくなればつぎのお局が現れますが、一つづつ學び改善していくしかないですからね。
管理者にもどんどん言っていかれたら良いと思いました。ユーザー
2023/9/11お局正社員、嫌な奴ですね！
一応確認の為にその場にいた人に聞いて何が問題なのかわかりませんね。別業務で忙しかったとしてもです。新しく来た人に対する優しさがない。そんな人がよく介護の仕事してるなと思う。頑張って下さい💪
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