りょう
・引き継ぎの際に仕事を貯める職員
・くっちゃべっていて仕事しない職員
・車椅子以上の後にアームレストを固定する際に固定箇所に腕があるにもかかわらず固定させようとして怪我させた職員がおります。
しかし施設長は
「いいところを見ようよ。美点尊重だよ。」
と話してます。
仕事しないことが美点尊重？
みんなのコメント
0件もんちゃん
2021/7/8その職場危険です。早く職場を変えましょう。経営者が従業員に辞めてほしくないだけの日和見 の可能性があります。いずれ大事故が起きとばっちりをあなたが喰うかもしれません。
こぜにとり
2021/7/7一人一人の意識が低い所は多い。
対応対処としては、自分自身が率先してこういう風に行えと言わんばかりに、効率よく的確に業務を行う事を皆に見せつけるのです。
こういう風に皆をけん引できる。
口で言うよりも、実際に実行して見せつけるという、最も原始的な方法です。
その内、時間は掛かるが皆の意識も上がる。
見よう見まねで。えだまめ
2021/7/5うちにも1人60代後半女性、トイレ誘導、入浴介助、オムツ交換やりません。皆困っていますが、人手不足だから、どうにも出来ないらしいです。職員が入って来たら、契約切る予定だそうです。
のっちゃん
2021/7/5仰っしゃりたいことはわかります
真面目に頑張ってる職員がバ、カを見るのがこの業界かなとも感じます
最近は昔と違い上司もおいそれと部下（職員）を注意するのが難しくなってきています
なにかにつけてパワ、ハラだの何だの言われた方の価値観でハ、ラスメント認定されてしまうからです
あとはギスギスしてると周りから浮いちゃうよ、空気読んで周りとも仲良くしようよ的なのもあるかもですね
まあこういう事があるから頑張る職員とかはあきれてこの業界からいなくなるんでしょうけどこうピヨ
2021/7/5その施設長に
あの人に尊重するような美点てなんかありますか？
て聞いてみれば？笑- きみふぉ2021/7/7
美点、のぉーー。汚点。大きい声で相手を威圧する
時点で、はぁーー自分はだめなやつなんだと認めた
事ね。 - こうピヨ2021/7/7
美点がなかったんだろね笑
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