とっしい
虐待防止委員として4月から活動するのですが、初めての事で他の施設のやり方とかもわからず、どう動けばいいのか頭を悩ませてます。
皆さんの施設では、どのような取り組みをしてますか？教えていただけませんか？
みんなのコメント
0件どろぬま
2026/2/27年に２回の社内研修の義務
相当重いですよね。
全員参加しなくてはならないので、三か月以上前に日程を決めて
シフトを調整してもらうことや、
講師をよんで講義してもらう計画を立てることが
ほぼメインになろうかとも思います。
職員の半分ずつ実施も難しく、明けや公休日に参加する職員が出ます。
法規上決まっていて実施されないと処分対象であることを
能動的に捉えられない職員がもしいれば大変です。
昨年はスピーチロックについてテーマにしたいと提案しました。
実際もっとも理解度が低くて日常において拘束と認定される
事例が見過ごされている部分だと感じたからです。
遵守しようとすると会話が恐ろしいほど窮屈になることを
実感できたと思います。
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