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2025/4/16おすすめは、通勤圏内のあなたが働きやすい就労条件で募集されている会社です。就活頑張って下さいね。
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- はなきち
サ高住から家から近い特養に転職したのですが、利用者からの暴力はあたりまえ。もう、メンタルが持ちません。入社一ヶ月ですが、一ヶ月で辞めた方いますか？
教えてコメント4件 - kmkm
施設を守り、職員を守り、入居者を守るために、経営者として本気で勉強しなければいけない領域は山ほどある。 勉強しない施設に、未来はない。 でも、学び続ける覚悟を持った介護職員なら、確実に勝ち残れる。その努力こそが、福祉の未来を変える。
きょうの介護コメント6件 - …>_<…
あまりにもやりきれず投稿しました。皆様の職場ではマウントをとる職員ていますか？気に入らない，自分と合わないと判断すると仲間意識を取らず好きなもん同士でつるみ自分は仕事してますオーラをだしてきて自分を高めてくれる人としか仕事をしない人がいます。年齢は52歳の男性。デイサービスで働いているのですが自分の非を認めず人のせいにすることがありお客様をお迎えに上がる時に添乗で乗っていたのですがカバン，薬を忘れ理由が「ドライバーさんが言ってくれなかった。やってくれなかった。」と、うちの施設は運転手は他の課からの応援で手伝ってくれる方が主で介助は介護職員であくまで介助が大変だったらサポートしてくれる人としてのお願いをしています。それなのに運転手のせいにして上司はいくら言っても治らないと呆れています。私は送迎担当でお客様の車の配車と添乗員，ドライバーの割り振りをしているのですが「最近組み方が下手すぎるとドライバーが言ってたよ。」と言われ「私ですがなにか？」と答えたところまずい顔をして帰っていきました。結局は自分が思い通りにならないから不満を訴えてくるし、以前ドライバーを任せていたのですが時間内に戻ってくることができない、勝手な行動を取るわ，ドラレコまで見られ禁止になりました。今は添乗を任せてますが特定の人に限り言いがかりをつけてるんです。もう仕事するのも疲れます。いい歳こいて私は辞めていただきたいのですが 対処法はありませんか、
職場・人間関係コメント1件
