グループホームで6年半、今年6月より別の会社のショートステイで働き始めました。
今日、看取りの利用者の呼吸がおかしく、SPO2が87から91になると言うと、利用者を見る事なく、それ看護師呼ばんといけんよ。と言われ、看護師を呼び、酸素開始になりました。その後も、ゴロ音や呼吸が荒くなったりしている状態にも関わらず、フロアとその看取りの利用者の対応を1人でさせられました。ベテラン2人見習いつけて、入浴へ行きました。これって、1カ月ちょっとの社員に任せることですか?
みんなのコメント
0件まっこ
2020/7/21経験者だから大丈夫でしょう、と言った考えと面倒ごとから離れたかった印象を受けます。何かあったら看護師に事情を聞かれるのはメインで見ている介護士だからです。
任された事実はもう仕方なく、今後も何かの折に利用する際は暗にあなたに任される可能性もあります。
むしろその方の情報を集めてどんな対応をしているか知る方がいいかもしれません。見ていなくて亡くなった、では済まされません。
他の方が見ないなら、せめて出来る限り付き添ってあげるのも仕事かな、と思います。ただ、ホールには見守り要員が誰かいた方がいいですね。
グループホームは看護師がいないところもあるので、介護士が致し方なくしていることなどもありますが(バイタル測定、血糖、傷の処置など)、看護師がいるところでは「それ看護師がするから」とか「看護師呼んで」といったことが普通です。介護士はあくまでも介護です。施設施設で特色と人員配置が違いますからね。ぽーら
2020/7/20軽めや入れわり少ないグループホームの6年だと未経験とかわらんだろうし仕方ないよ
びあまる
2020/7/1887から91.
正常値に戻って、良かったですね。あさきち
2020/7/17もう少しちゃんとした日本語で書いていただけます?
- りっくん2020/7/23
ちゃんとした日本語で書いてありますよ。読めないんですか?貴方はどこの国の人ですか?
- ごはん2020/7/20
あなたも、どこがわからないのかを伝えないと、相手もわかりませんよ。
まるいの
2020/7/17働く場所で経験も違いますよね?誰しもやった事が無いと不安になります。
だけど6年以上経験しているならspo2が低いとか呼吸が荒いとか目に見えて解っているなら一人で判断しないで看護を呼ぶとか楽な姿勢にするとか、それも出来ないなら他の職員を呼ぶとか色々あるはずですよね?ららこっぺ
2020/7/17看取りの利用者さんに
酸素吸入?- はにわ2020/7/18
その施設によって、どこまでやるのかがありますからね。同じではないですから。
- れみぃ2020/7/18
私達の施設はターミナルのゲスト酸素やるよ。
ガリ
2020/7/17SPO2が、何かをご存じですか。
その値は、通常99とか98です。
数値が上がればよいのか、下がればよいのか、含めて一度書いてみてください。
健常者でも、スポーツなどで一時的に値が変動します。
その異常値が、継続すれば危ない状況と言えます。- さらっきー2020/7/17
確かに笑!誰もsao2の話なんてしてないよ!うる覚えごときって、そういうあなたは、血ガス見たことあるの?笑
- たっき2020/7/17
ありゃま 誰も測定法なんて聞いてないよw
動脈の酸素分圧も知らないのね。
ばば ばばお
2020/7/17看取りでも、どこまでは見てほしいという話は、なかったでしょうか?
spo2が87の時、何をしましたか?体を温めるとか、呼吸しやすい姿勢にするとか、やることがあると思います。
その施設でのやり方、聞きましたか?- はにわ2020/7/18
私も同じ意見です。理解できませんね。でも、そういう人もいるのです。職場の職員教育ができていないのでしょう。
- ミッキー2020/7/17
私の中では入浴は後回しに。もしくは、ベテラン1人で行うべきだと思いました。ましてや、見習いつけて、3人で入浴介助に行くなんて理解できません。
えんのすけ
2020/7/17看取りの人に酸素ってやるものなの?
しかも87から91で?
何か違う気持ちしますが…みういん
2020/7/17言い方キツいかもしれませんが
SAT87から91で直ぐ看護師に連絡しないのはどうかと
先輩方が入浴介助ってことは昼間ですよね。何かあれば看護師を呼べば良いことなので貴方に見守をお願いしたのですよ。
全員ではないと思いますがGH上がりの人はゆっくりですよね
早く施設に慣れて下さい。
派遣なら3日で独り立ち
職員でも1ヶ月からはほぼ独り立ちですよ- ばば ばばお2020/7/17
でもね、新人なのですから、教育は必要ですよ。その施設のやり方や判断の仕方があります。ぜーんぶの施設、同じやり方ではないですよね。
ちょっとね
2020/7/161カ月ちょっとの経験の浅い社員では無く、経験のある介護士としてまかされたのでしょう。介護士としてちゃんと出来ると頼りにされていると思いますが。
- ばば ばばお2020/7/17
ですよ。普通は、そうです。人間相手の仕事ですよ。
- ミッキー2020/7/17
今の職場は、新人扱いです。食事介助、移乗、トイレ介助、入浴、服薬など、介助のオッケーが出るまで、できません。
指導者のチェックが入ります。
因みに、入浴はまださせて貰えず、移乗も1人、所長のオッケーが出るまでできません。なのに‥
よしかってぃー
2020/7/166年半の介護のベテランだと
思って任せたんじゃないんですかね。
体調不良の入居者だけでなく他の入居者も居るし、みんながその方だけに携わる訳にはいきませんもんね。
急変があれば呼んでくれると思ったんでしょう。
普通は看護師が付いてくれたら
いいんでしょうが、他の入居者の
体調管理でもしてたのかもしれませんね。
後、看取りをするのであれば
常にカンファレンスを行い
こんな状態の時はこんな対応を
しましょうと決めていた方が
いいですよ。- ミッキー2020/7/17
特養入所待ちらしいです。SPO2が90以下になったら酸素開始の指示が出てい
ました。経験者とはいえ、看護師、医師への報告は、入って間もない職員にさせるのはおかしいと思いました。 - ひまちゃん2020/7/17
看取りと言っても、どういう看取りをするのか、家族を交えて話しが出来ているはずなのに、一番に介護に携わる現場の職員が知らないのは問題です。きちんと伝達するように上司に言って下さい。
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- tomato3210
転職を考えてます。ネットで情報収集する場合どのサイト利用されてますでしょうか? よろしくお願いいたします。
キャリア・転職コメント8件 - まさはる
住宅型で働いています。入居者8割が車椅子で、徘徊、暴力のある人が多く、新しく入ってくる入居者は徘徊が酷い・不潔行為・暴力のある人ばかり。おまけに家族がうるさい人も多いです。ただでさえ人手不足なのに・・・。施設も自立の人がメインの作りなので、食堂も狭く、機械浴も足りない状態。手の掛かる人が多いので、自立の人はほったらかし状態です。もう少し寄り添った介護がしたいのですが・・・。本社は本社で利益重視。「満床にしないと給料下がるけどいいの?」と言ってきます。事務所も呑気で腹が立つ。現場は自分のトイレや、水分補給すらままにならないくらい忙しいのに。ホーム長は全く現場を見に来ないし、入居者の名前も覚えてません。介護の仕事は好きですが、心が荒んできてます。一緒に働いている現場スタッフがいい人ばかりないので、なんとか続けられていますが、かなりキツイです。ただでさえ安い給料(基本給13万以下)なのに、ボーナスも前年度より下げられ、皆のモチベーションが下がってます。どこの施設も一緒ですか?
職場・人間関係コメント15件 - ひとみ
介護職の方、お疲れ様です。自分も介護職ですが、やっててほんとに大変だなと思います。介護してる高齢者をみてると、これじゃとても家では、面倒見れないなという方たくさんいます。だから施設でひきとるしかないとはおもいます。ふと思ったのですが、寝たきりに、なってしまった場合はみれないことないかなと、思ってしまいました。ましてや無償の愛をそそいでくれた身内、うちは、20万ちょいあたりの入居料を払っています。3回の食事とおやつ、レクは何もありません。サ高住です。特養なみの方たくさんいます。寝たきりに、なったら、好物の飲み物など、あげて自宅で余生を過ごすのが幸せに感じました。なんだか寝たきりの人みてると、ちゃんと子供がいるのに、最後は家で面倒見ることもできない家族がいると、薄情だなと感じたりします。家庭の事情があって見れない場合はしかたないとしても、職業柄、数十回と、離床臥床し、扱う人数がいて仕事ですから、やりますが、親はたった一人ですから、最期ぐらい、一人くらいもう寝たきりに、なったら家でみれそうなのに、と思ってしまいます。介護は💰お金で割り切れる仕事ではないと思うし、ハート❤が、入ると思います。
職場・人間関係コメント11件