85才になる父を自宅で介護しています。
私は今56才で、会社では部長職です。
今現在、介護休暇を取るか、それとも早期退職するかで迷っています。

父は半身麻痺と認知症を患っており、四六時中何かしらの介助が必要な状態です。今現在は妻が診てくれているのと訪問介護やデイサービスを利用しながらの介護生活なのですが、介護生活が始まって２年で妻のストレスは爆発寸前のところまできており、私も今以上に協力をしたいと思っています。

で、介護休暇か早期退職か。

介護休暇としては、おそらく認められると思うのですが、正直、他の社員や役員たちからの目は厳しいです。加えて、父はまだまだ長く生きそう（表現がおかしいですが…）なので、３カ月程度ではおなぐさみ程度にしかならないのかな？と思ったり。

早期退職をすれば、それなりに退職金がもらえると思います。おそらく1000万円近く。ただし、もちろんですがそれ以降の収入のあてはなくなり、父の介護だけでなく私自身の将来を考えても少し不安が残ります。持ち家と、貯金などの資産はいくらかあるのですが、足しても2000万円あるかないか。これではこの先の生活がいささか不安。

皆さんなら、こんな状況でどちらを選択しますか？

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