みんなのコメント
0件いもちゃん
2023/6/11うちは全て揃ってますよー
???
2023/6/8嫌なら別の業界で働いたらいいのでは?
- あ2023/6/7
そう考えれば
おばはん連中と同額のまま働かされてる人って
能力がないのか
ぽ、ん、こ、つ会社でしか働けないだけのことだと気づくでしょう - あ2023/6/7
わたしもあげなくていいと思っている
現場は人数必要だし
収入源は限られている
そこらのおばはんを活用するのがベスト
おばはんに高給あげるとかありえんので
待遇は低いままでいい
どうしても給料あげたいなら
査定がしっかりしてる会社に就職して
自分自身の能力に応じて給料あげるべき
ゴルフ大好き👍
2023/6/7上部だけの福祉宣言は止めて欲しいよね。
権力者だけがよい思いしてるのが福祉なんだろうか?あ
2023/6/7そもそも介護の仕事を主として
生計立てようと考えることじたい
あ、ほなんだよゴルフ大好き👍
2023/6/7地域となるとどうしようもない。
地域の弁護士も逃げるくらいに、権力の壁が暑いから。
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- 悠
介護業界様々な研修をやっていて思うのですが、人間関係の研修もやった方がいいですよね。 おば様達のマウントの取り合い、新人イジメなど本人達は、当たり前のようにしています。 離職率を減らす為にも是非ともやって欲しい。
雑談・つぶやきコメント10件 - ひーちゃん
先月末に初任者研修の方を取得して、就活中の28歳です。 私には、2人の子供がいるのですが、その場合でも職場によっては、夜勤勤務はありなんでしょうか? 年上の友人で介護経験ある方(6年前に介護職の方は離職)の方によると、子供が小さいと夜勤とか入れられないはずだよ。と言われたのですが、今はどうなんでしょうか?やはり、職場によるんですか 希望勤務先としては、ディサービスまたは、特別老人ホーム等を希望しています。
教えてコメント1件 - ねこ
はじめまして。デイの相談員しています。 ずっと現場で介護をしていましたが、人員がいなくなったため相談員をする形になりました。基本的な事しかわからず、いつも手探りです。研修などあれば受けたいのですが、相談員の研修をご存知の方いませんか?
教えてコメント1件