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S.K

施設に居るんだから自分の思い通りにならないのは当たり前。
なのにスタッフが自分の思い通りにならないからといって暴力は良くないと思う。
今は被害に遭ってるのはスタッフだけだけど、いつか入居者にも被害者が出そうですが怖い!
そんな人は居て貰いたくない!

みんなのコメント

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    • やれやれ

      2024/8/23

      あなたの事業所では、検討会議やミーティングも行わないのですかね。
      その前に管理者等々、報連相をしないのですかね。

      • ゴルフ⛳

        2024/8/22

        認知症も無くての暴力は、退居事案でしょうが、職員の立ち居振舞いがどうか?とは、見て無いので分かりませんし、また、上司が言い聞かせられないとなると問題がですよね。
        認知症があるかないか?
        職員の立ち居振舞い、
        上司の力量
        等、色々考えてしまいました。

        • ソンミ

          2024/8/22

          利用規約に強制退去の項目があると思います。
          該当すれば可能です。

          • あ   

            2024/8/22

            利用者から暴力をうける
            対応して被害なしにする
            ここまでが施設の対応で
            被害うけちゃってるなら
            けーさつへ^_^
            他の利用者に被害がでちゃったら
            即けーさつへ^_^

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            きみまろ

            介護5で自宅介護されている方にご意見を伺いたいです。 母の介護をしています。 母と2人暮らしです。 介護5.脳梗塞からの右麻痺があり、 食事、排泄、入浴を全て介助をしています。 最近、飲み込みが、難しく 施設入所も考えた方がいいと、周りから言われています。 わたしは、在宅介護をしたい気持ちです。 皆さんは、どのようなお気持ちでいますか?

            教えて
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            なお☘️

            有料に転職すべきか、特養にすべきか。 深夜夜勤はどうさして有料にはないでしょうか?ほんの少し1時間でも短いとこないかな?どっちにしても残業あるわけだしね。

            恋愛・結婚
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            みや

            排便があるとオムツに手を突っ込み自分の便を触って体の他の部分や布団などあちらこちらを触ってしまう方がいます 排泄介助の際、口頭で触らないでくださいと伝えても、寝たきり認知症なので理解してもらえません オムツを替えてから車椅子へ移乗し洗面所へ手洗いに行く間だけでも、汚れた手にグローブを履かせておくことは虐待に当たりますか? また、触らないようにする対策などあれば教えてください

            認知症ケア
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          自分らしい働き方がきっと見つかる

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