都内の特養勤務です。昨年の大型台風があったかと思いますが、うちの施設では台風の数日前から看護師は全て休みにするという決断をしてました。もちろん介護は通常通り全て出勤です。正直介護職員の中では皆呆れてました。
施設から近い遠い関係なく全ての看護師が休むなんて想像もしませんでした。
言ってみれば看護師なくても施設がまわせるということだと思います。
それならば福祉士にもっと権限を広く与えて看護師などいなくても施設が維持できる仕組みのほうが良いのではないかと考えてしまうのですが…
みなさんはどう思われますか？

看護師さんがいなくて良いとかじゃなくてそういった台風の数日前から休むとかするいい加減なことをする人はいらない。
私の勤務してる施設では介護、看護師台風の数日前に勤務変更かけて遠くから来てる人を休ませます。お子さんがみえて帰れなくなったら困るなど様々なことを考慮して。

そうですね、介護福祉士に権限を与えましょう！コメントを見ていると看護師いない方が良いように思えます。ごちゃごちゃ上から言われて仕事しても良いことないです。看護師は、病院で仕事して下さいな。
介護福祉士が、看護研修して認定証を取りに行く。研修好きのこの業界、必要な研修なら行く意味もあります。

全部介護士でやればいいじゃん笑笑
何かあってもぜーんぶ介護士責任取れば良い。そもそも看護師は介護業務する為にいるわけじゃないしね。役割違うから
全部介護士でやればいいよ！

実際居なくてもなんとかなるからねぇ
施設の提携先医療機関と連携強化で笑
てか
台風がくる数日前から休む人とか…
その施設のナースに限らず
い、ら、ねー笑

ウチは100名の有料です。
施設看護師さんは離婚したオバさん看護師が多いですね。
話を聞くと前からの引き継ぎは無い。
引き継ぎ無しで入居者の看護担当になるとは。
明らかに施設長や会社のいい加減さに呆れます。
まあ施設長も会社も医療者ではないから
何も言えないのかなって思う。

施設看護師って簡単だと思っているなら、おめでたい話。看護師って何かあれば介護士は関係ない責任負ってる事だと当の立場にならないと、まず分からないだろうね。福祉士に権限？責任取れるなら、大いに取ればいいよ。施設には医師はいないからね。何かあれば取り敢えず救急搬送すれば良いと思ってる？そんな簡単なものじゃないからね。救急搬送に付き添ってみれば分かるよ？医療舐めすぎなんだよ。

施設での看護師の仕事って限られるし、若い子に限っていえば、先には看護が出来る介護福祉士の道もあって良いと思います。介護福祉士って最短3年でなれるし、サ責もケアマネも魅力を感じなければ施設看護の道に行く。少なくとも病院から施設に来て、大きな顔されて働かれてもどうかと思うし、引退もしくは引退間際に施設の看護師になる方も多いですしね。介護士も魅力ある仕事にするには、看護も含め変えたいことは多々あると思います。

看護師は特別待遇だと思ってます。なり手がいないから、大事にされてます。
介護は働くアリ。代わりは幾らでもいると思ってる。権限なんて与えてくれません。
使う側は、アリは黙って休まず働け。位にしか思ってない。