介護士6年やってます。
グループホームです。
先日、入居者さんを私の不注意により、
インシデントを起こしてしまいました。
現在治療中です。
完治まで３週間くらいとの診断でした。
それで、そのインシデントに対する
ミーティングを行いました。
私自身、とても反省し今後気を付けていこうと思っている反面、自信を失くしつつあります。
私のいないところで、管理者、他職員が一緒になって私のインシデントについて噂しているようで
居づらくなってきました…
辞めるべきか？乗り越えるべきか？
迷ってるとこです…
皆さんはインシデントだしてしまった時って
どう乗り越えてますか？

因みに被害が出てるならアクシデントなのでは？

グループホームで勤務しています。

正直なところでお聞きしますが、何か誤魔化していることはないですか？
職員や管理者が噂しているのは、報告や記述に対して本当に⁈と思うところがあるんじゃないかと。
無かったらごめんなさい。

無いとするならば、事故は気をつけていても起こります。何故なら入居者の方のADLは落ちていくのに入居者自身はそれに配慮してなかったりします。
センサーつけて走っていっても、センサーが響くタイムラグの間に居室内で転倒していたりします。

なので自分はこれだけのことを気を付けていたという前提で、インシデントや事故が起こってしまったなら、反省や改善策を考えて同じことが起こらないよう注意するしかない。、
私も何度か事故やインシデントありましたし、落ち込むことはありましたが、二度と起こらないよう注意するしましたし、そこで愚痴愚痴言う管理者ならその人が辞めてほしい。

インシデントは、事故になる前のヒヤリハットですね。
受診治療しているなら事故で、報告が必要ですが、報告逃れの為にインシデントにしたのではないですか？

これはさておき、はっきり言って、事故をしない職員がどれだけいるだろうか？
稀だと思いますよ。
1対1でも事故は有るのですよ。訪問介護の限られた時間内でも有ります。

ですから、施設なら尚更、事故を軽く考えなさいと言っているのではなく、その為に辞めていたら、職員居なくなりますよ。

乗り越えて。また、他の職員が事故しますよ。
悪いけど、施設とはそういう所です。

インシデント⇒現在治療中⇒完治まで３週間　⇐　これ、インシデントですか??
事故じゃないの。
インシデントをググッてみると、
インシデント（Incident）とは、事故や重大な障害には至らないものの、将来的に大きな問題に発展する可能性のある「ヒヤリとする出来事」や「不具合」のことです。事故そのものを指す「アクシデント」とは区別され、ITではシステム障害、セキュリティでは不正アクセスや誤送信、医療では治療ミスの一歩手前の事例を指します。と、出てきますけどね。