私は言いやすい見た目なのか、ストレス発散の対象になってしまいます。他の職員と同じケアの仕方をしてもです。皆さんはどのように割りきるようにしていますか？表現乏しくすみません。

自分の考えを言わない人は、サンドバッグにされます。この人なら反撃されないだろうと思われているからです。

という事に気付いたので思った事を言うようにしたら、一方的にボコボコにされる事は少なくなりました。

私も言われやすいから色々と言われます
言っても言い返して、傷つくので我慢してます
そうな人は相手にしないでください

皆さんからの早い返信感謝しています。
質問はこれにて終わります。
有難うございました。

私もそうでしたよ。言うのを抑えていました。でも、違う事はどうしてそうしたのかを聞くようにしています。何事も理由があって行う事。
ごめんなさいと言われましたよ。それからはなーんにも言われません。当たられる事もありません。なんでですか？と聞いてみたらどう？

畜生と同じです、どちらが上かを認識させるだけ。世間体や御託を並べた利用者に寄り添ったケアなども理解できますが本質は同管理するかです。

話の内容に具体性が全く無い。
もっと具体的に有った事を述べるべきです。

主さん、あなたは必ず良い介護しになりますよ。
人に中人は、既に、し、んでる。自身に負けてる人です。
ただ、余りにも続くようなら上司に言って下さい。
中には、上司の前だけで猫を被る人がいます。
まるで子供がなんです。
この時点で、人間が浅はか何です。
日記を書いて下さい。言われた日時、を必ず書き込んで、それがないとストレスチェックの証拠になりませんよ。
頑張れ！必ず良い職員になるからね。

ストレス発散って
何をされてるんだ？
い、じ、め、とか？

何をいい易いんだろ？