自己満ケアマネ管理者に、利用者も職員も泣かされてます。
一人は、皆の為に、皆は一人の目標の為に。有名なセリフです。
手に負えない新規利用者に振り回される。精神科れべるの利用者。
自分が入所させたくせに、職員の対応が悪いかの様に言う。
自己満ケアマネ管理者に泣いていませんか？
みんなのコメント
0件ハナちぇる
2021/6/12あなた以外の社員も多数そう感じているなら、施設長か理事長に連名で職場環境改善要求を出したら如何でしょうか。
にゃん
2021/6/12現場管理をされている方でしょうか？
だとしたら上からの押し付けと現場からの「無理です出来ません」の板挟みになっていらっしゃるのかな。と思いました。あんにゃ
2021/6/12主に一つお聞きしたいのですが、何にたいしてのケアマネ管理者の自己満足なんでしょうか？
ゆずゆず
2021/6/12じゃ、あなたがケアマネと管理者やればいいじゃん、誰もなるなと言ってるわけじゃないし。
- たろいも2021/6/12
貴方も自己満でしょ！
みもみも
2021/6/12ケアマネの仕事は何か？たぶん、ケアマネによって様々だと思います。それだけ、何やっているか分からないのです。あるケアマネは、保険事務さえやれば一人前あとは何もしない。担当利用者は、介護士に丸投げ、記録をたまに見てそうなんだぐらいでしょうか。
うちは特にトピに出て来る精神疾患の利用者が増え、ちょっとした精神病練になってます。食事、服薬拒否、夜間意味不明な事で騒ぎまくる、どうすればいいのか。勿論、他にも困難利用者の対応してです。
やっぱり感じるのが、昔ながらのケアマネふんぞり返ったおばさんが第一線でいるのが、全て間違いと思います。- みもみも2021/6/12
そうですね、まずはAIがケアマネの仕事を代用してくれるようになれば、状況も変わると思います。
事務処理命のケアマネが行き場を失えば、ケアマネ改革も進むと思う。少なくとも介護福祉士5年以上、困難な試験をパスした若いやる気のあるケアマネが出てくるようになれば、先々明るくなるのでしょうね。あくまでも個人的な意見ですので、言いたい事言ってますが、本当に介護業界良くならないかなと常々思ってます。 - かれちん2021/6/12
コメントありがとうございます。
本社にも、自身の力量をアピールしてるようですよ。
職員を育てないといけないと思うのですが、、これでは、自身も就労困難です。
職員逃げますよ。
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