まっぴー
長期休み、例えば5日間とか自由にとれますか?
このまま正社員を続けて、自由に旅行に行くにも、周りの目を気にして、動ける時間を失いそうで、働き続けるか悩んでしまいました。皆さんの職場はどうです？
みんなのコメント
0件了
2026/3/15有給使って５日間休める企業へ転職 ⇐ これが良い解決策だと思います。
有休のとり方、施設側からの対応については、法律関係者に聞いた方が
すっきりすると思います。特に、有休を申請して、会社側が認められない事象。
どんな時に、好きなだけ申請して、通らないときもありますよ。
有給を却下する違法会社 ⇐ 事象によると思うので、これは言い切れないと
思います。個人の感想なんで、詳しくは法律専門の方にご確認ください。
例えば、経験で言えば、どうしても職員数が足りないとか、棚卸、決算時期とかの
繁忙期。この辺りがみそだと思います。頭から連続は与えられない、と、言う
コツポンも居ますけどね。がーじょちゃん
2026/3/15転職先を3つくらい見つけておきましょう。
ゴウ
2026/3/14有給とれば行けます。
しかし有給を却下する違法会社は存在します。
そのような会社で働く事をやめて、有給使って５日間休める企業へ転職しましょう。
休みがとれない会社で働き続けて休みがとれない休みがとれない、他の企業の人達はとれてますか？と言っても、とれない企業で働き続けている限り、とれませんから。- まっぴー2026/3/14
何度かされたことがあります（；^ω^）
ガレキ牛
2026/3/14有給取りましょう。有給はあなたの権利ですので自由です。
- まっぴー2026/3/14
思いきって主任に相談してみます。
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