長く有料老人ホームにお世話になっていた母ですが、我が家の介護体制が整ったこともあり、在宅介護に切り替えることになって退所しました。

母のことをとてもよく面倒見てくださったのは、施設職員の女性の方（おそらく20代後半だと思われます）。本当に良く気にかけてくれ、面会に行くと常に、母は彼女の話ばかり。入所する前よりも明らかに顔色や気分が良くなったように思え、母も嬉しかったのだろうと思います。

さて、そんなに良くしてくださった方に是非、お礼をしたいと思っているのですが、施設的な決まりとして、そういったことがOKなのかどうか、知りたいと思っています。もちろん、そんなに高価なものではなく、気持ち程度に介護時に便利になりそうなグッズでもプレゼントしたいと思っています。

私自身がそうしたいと思うのと、もうひとつ、その施設では最近になって２～３人の方が辞めてしまったりといったことがあり、他の職員の方にも「頑張れば、それを見てくれている人がいる」ということを、少しでもわかって欲しいという気持ちもあります。

エゴであることは十分承知の上ですが、こうした行為が適切かどうか、教えていただけませんでしょうか。

職員が辞めてるなら職場に苛めがあるのでは？謝礼を贈ることで、その職員さん妬まれませんかね？
二人だけの時に、言葉と態度でお礼を言えば、親切な職員さんなら伝えたい気持ちは十分伝わると思いますよ

自分は、施設の事務室に伺い（自信をもって勧められる美味しいものを持参）責任者にお世話になった方の名を述べながら施設側に厚く感謝を伝えました。

施設の配慮で、お世話になった方も呼んで頂けて、お礼を述べることができました。
個人に直接ではなく、事務所を通されると良いかもしれません。

気持ちわかります。私は介護職しながら、介護5の母を老健に入れて生活しています。家族側、職員側の目線で日々過ごしています。
私は、家族側の時は、お手紙や、母と一緒に写っている写真の後ろにメッセージ書いて渡しています。又、母の代筆したりもしています。気持ちを形にと、プレゼントをしたい気持ちはよくわかります。職員側としてなら、受け取れないんで、口癖ですが、本当にお気持ちだけうけとりますが合言葉ですね。本当に難しいです。

総合高齢者福祉施設勤務３年目の介護福祉士です。私の施設でも、菓子類の寄付は受け付けない決まりになっています。もっと厳しい所もあって、頂いたものを返しに行かなければならない施設もあると聞きます。ご家族はご厚意で下さったのですが、我々としては、上司や所長になぜ受け取ったのか、と小言を言われてしまうため実は迷惑と思ってしまっているのが実状です。お菓子など職員宛ではなく、施設への寄付はいかがですか？高額でなくて、無地のタオルで雑巾を縫って寄付頂いたこともあります。こういったご寄付はお返しする訳にいきませんし、普段ボランティア団体からもご寄付頂いています。
職員の方には良くして頂いて、と皆さんおもうようですが、我々は 利用者さんを介護が大変かそうでないかで区別はしていません。お菓子を頂いたい頂かなかったか、でももちろん区別はしません。介護することが我々の仕事であり、利用者さんが居なくては施設は成り立ちませんから。我々が一番嬉しいことは、『こちらの施設を選んで良かった』の一言を言って貰えることです。私としては、お礼のお手紙ひとつで良いと思いますよ。お菓子よりも何よりも、お礼状が届いた時、職員のテンションは上がり、この仕事をして良かった！と思えます。お礼状では、どんなところが良かったかを具体的に書いて下さるとそれが施設の評価につながりますから。

誰かが、言っていましたが、手紙なんていかがですか？物より、心が伝わるでしょう。

基本受け取り禁止で一度はお断りしますが、ご家族様とのつながりの深さや気持ちとして受け取る事はあります。

だいたいはお菓子や果物を頂きます。

体力仕事で若い職員も多いので、夜勤時や休憩時にみんなで分けて、美味しく頂きます。